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          臨沂勞務派遣對公司來說有什么優點

          日期:2021-07-24 14:53:00 點擊量:76 作者:管理員

            勞務派遣是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同,然后把勞動者輸送到其它用共單位,再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工行為。那么勞務派遣對公司來說有什么優點呢?下面為您分享一下。

            企業需要用人時比較靈活,對人員的管理也比較方便,他們可以將很多事交給派遣機構來完成,因此就不再為紛繁復雜的人事變動事務而煩惱,這就是勞務派遣的好處。

            機動靈活,提高員工管理的效能,許多被派遣單位業務變化頻繁,采用人才派遣用人形式,可以在增加業務時增加人員,在業務減少時,減少人員,人員進出靈活,不受編制限制。并且人員進出手續都由派遣公司進行專業化服務,大大降低了用人風險

            人力資源管理的核心競爭力得到了提升,不用再去辦理各種錄用、錄用等瑣碎的手續,讓人力資源管理者可以致力于能激勵員工發揮潛能的工作,使企業逐漸由無形增值變為實際增值。

            人力資源成本更低。使用派遣員工,亦可以通過人力外包,簡化職能部門,提高綜合管理效益;減少招聘費用,降低招聘產生的人事成本;散客通過市場化定價,降低派遣員工的薪酬支出;適可根據經營狀況,隨時增減員工數量,總體降低人力成本支出。

            降低爭議風險:用工單位使用勞務派遣員工,由于雙方之間不是勞動關系,所以彼此之間發生的糾紛不屬于勞動爭議,勞動者若提起勞動仲裁申訴,應以勞務派遣企業為被申訴人,實際用工單位只是在必要時可以第三人的身份參加仲裁活動。因此,降低了其勞動爭議的風險。

           


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